思いを伝えるには順番があった！サイモン・シネック氏のゴールデンサークルに学ぶ
00:09 WHY（目的）をうまく言えなかった私
01:08 ゴールデンサークルの説明
02:09 研修事例でゴールデンサークルを解説
05:51 利益はWHY（目的）ではない
06:16 取材で感じたこと
08:00 WHYを語れるようになるために
※ サイモン・シネックさんのプレゼン動画（TED。日本語訳が出ます）
https://www.ted.com/talks/simon_sinek_how_great_leaders_inspire_action?language=ja
※補足：WHYは非常に大事ですが、WHYばかり語っていると、
お坊さんの説法みたいになります（笑）。
説法は説法で良いのですが、
現実を考えると、WHY→HOW→WHATの順番に力を持たせるには
HOWやWHATといった現実的な分かりやすい事例も重要です！
※ 今回の動画のおまけブログ。
https://setogawa015.hatenablog.com/entry/202105article_18.html
～ ～ ～
【自己紹介＆仕事歴】
経営ジャーナリスト・中小企業診断士の瀬戸川礼子です。
全国3000社の取材をしてきて思うのは、
会社で一番大切なのは「働く人の幸せ」だということです。
幸せに生きるヒントやリーダー像のヒントも含まれています。
全国の取材で見聞きした一生モノのいい考え方や実践方法を
惜しみなくシェアしたい！と思っています。
① 経営ジャーナリスト 28年
② セミナー講師（講師が一人で喋る）22年
③ 研修講師（参加者も一緒に語り合う）19年
④ 経営コンサルタント 14年
⑤ 委員（ホワイト企業大賞、中小企業庁）9年
⑥ 社外取締役 2年 、などの活動をしています。
【講演・研修などのお問合せはこちらにどうぞ】
http://setogawareiko.com/contact
【SNS】
ホームぺージ http://setogawareiko.com/
ブログ https://setogawa015.hatenablog.com/
twitter https://twitter.com/ReikoSetogawa
note https://note.com/setogawareiko
【著書】
『「いい会社」のよきリーダーが大切にしている７つのこと』（内外出版社） https://amzn.to/3wTACSM
『顧客満足の失敗学』（同友館） https://amzn.to/3BakrD5
『女将さんのこころ』その①（旅行新聞新社） https://amzn.to/3epIp4C
『女将さんのこころ』その②（旅行新聞新社）https://amzn.to/3AOldnX
『女将さんのこころ』その③（旅行新聞新社） https://amzn.to/3APdO7U
～ご視聴ありがとうございます！～
powered by Auto Youtube Summarize
